內(nèi)蒙古陜建礦業(yè)有限公司成立于2012年5月，為陜建投資集團控股的重要子企業(yè)，從事花崗巖石材開采、加工銷售、倉儲運輸為一體的全產(chǎn)業(yè)鏈大型石材綜合型企業(yè)。公司總部設(shè)在內(nèi)蒙古阿拉善左旗吉蘭泰鎮(zhèn)工業(yè)園區(qū)，擁有四座飾面花崗巖礦山，5.18平方公里的花崗巖礦山資源，可開采儲量640萬立方米，潛在儲量2300萬立方米以上，產(chǎn)品銷售涵蓋西北、華中、華北等多個地區(qū)?，F(xiàn)為進一步聚集優(yōu)秀人才，增強可持續(xù)發(fā)展動能，面向社會公開招聘以下工作人員。

以下崗位均要求本科及以上學歷，年齡45歲以下：

一、招聘需求

1.  總經(jīng)理1名

具備十年以上大中型生產(chǎn)制造類企業(yè)高層管理工作經(jīng)驗，其中至少五年以上石材開采加工類企業(yè)全面管理從業(yè)經(jīng)驗；熟悉石材行業(yè)，擅于企業(yè)內(nèi)外公共關(guān)系協(xié)調(diào)溝通，具備現(xiàn)代企業(yè)管理領(lǐng)導能力和極強的工作組織能力，具有石材開采及加工企業(yè)長遠發(fā)展的敏銳判斷能力及分析能力，熟悉國家及當?shù)叵嚓P(guān)行業(yè)政策，能夠迅速融入企業(yè)，全身心投入工作。

2.  副總經(jīng)理4名（生產(chǎn)、銷售副總各2名） 

具備十年以上石材開采加工類企業(yè)從業(yè)經(jīng)驗，其中五年以上同崗位管理經(jīng)驗；熟悉石材行業(yè)政策法規(guī)，具備大型石材礦山開采現(xiàn)場管理能力，熟練掌握石材開采加工、品質(zhì)管控、集中采購等專業(yè)知識；具備優(yōu)秀的團隊管理、溝通協(xié)調(diào)、組織計劃能力和良好的職業(yè)操守。

3.  集中采購部

1)  集中采購部負責人2名 

礦山、機械、機電、經(jīng)濟類相關(guān)專業(yè)；五年以上集中采購管理工作經(jīng)驗，其中有石材礦山開采加工類企業(yè)采購經(jīng)驗者優(yōu)先；熟悉招標采購流程以及行業(yè)相關(guān)政策法規(guī)、質(zhì)量體系標準；熟練掌握供應(yīng)商評估、考核技巧，具備良好的商務(wù)談判能力，協(xié)調(diào)能力和成本控制意識；具備良好的職業(yè)道德素質(zhì)，廉潔自律。

4.   技術(shù)質(zhì)量部

1)   技術(shù)質(zhì)量部負責人2名

礦山開采、地質(zhì)工程、質(zhì)量管理等相關(guān)專業(yè)；八年以上質(zhì)量管理從業(yè)經(jīng)驗，其中三年以上石材行業(yè)質(zhì)量主管及以上管理經(jīng)驗；熟練掌握行業(yè)相關(guān)質(zhì)量管理體系、質(zhì)量管理工具和方法，具有較強的邏輯思維能力和責任心。

2)  技術(shù)質(zhì)量部科員3名

礦山開采、地質(zhì)工程、質(zhì)量管理類相關(guān)專業(yè)；兩年以上石材行業(yè)質(zhì)量管理工作經(jīng)驗，熟練使用各類辦公軟件、CAD制圖；具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和文字功底。

5.  工藝設(shè)備部

1)  工藝設(shè)備部負責人 2名

礦山、土木、機械類相關(guān)專業(yè)；五年以上工程技術(shù)、施工管理工作經(jīng)驗，具有礦山開采加工類企業(yè)同類崗位從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先，熟悉項目管理、招投標、成本控制等方面工作，具有優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)和解決問題的能力。

2)  工藝設(shè)備部科員3名

機械、自動化相關(guān)專業(yè)；具有一年以上生產(chǎn)工藝或設(shè)備管理相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉石材開采加工設(shè)備的工作原理、設(shè)備結(jié)構(gòu)及運行特征；具備較強的學習能力和團隊協(xié)作能力。

6.  安全環(huán)保部

1)   安全環(huán)保部負責人2名

礦山、安全、環(huán)保類相關(guān)專業(yè)；五年以上礦山開采加工企業(yè)安全環(huán)保從業(yè)經(jīng)驗，其中兩年以上部門主管及以上管理經(jīng)驗；熟練掌握綠色礦山、證照資質(zhì)、風險管控、安全環(huán)保的體系建設(shè)等專業(yè)知識，熟練處理政府協(xié)調(diào)、現(xiàn)場監(jiān)管、應(yīng)急事務(wù)等事宜；熟悉國家和地方的相關(guān)法律、法規(guī)政策；具備優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力和極強的工作責任心；具有中級及以上礦山專業(yè)注冊安全工程師證書者優(yōu)先。

7.  加工事業(yè)部

1)  加工事業(yè)部負責人2名

專業(yè)不限，三年以上石材行業(yè)生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗，熟悉石材產(chǎn)品加工生產(chǎn)全流程管理，能夠處理石材產(chǎn)品生產(chǎn)加工過程中的品質(zhì)異常和突發(fā)事件，具備良好的組織協(xié)調(diào)能力和團隊建設(shè)能力，執(zhí)行力強。

8.  市場營銷部

1)  銷售員10名

專業(yè)不限；兩年以上石材行業(yè)市場營銷工作經(jīng)驗，熟悉全國石材行業(yè)市場行情和政策法規(guī)；具備優(yōu)秀的溝通表達、商務(wù)洽談和市場分析能力，能迅速捕捉行業(yè)動態(tài)。

二、招聘程序

1.   個人報名。從公告發(fā)布之日起，陜建投資集團人力資源部負責受理申報材料。請應(yīng)聘者準備以下材料：

1)          個人詳細簡歷；

2)          本人工作業(yè)績證明；

3)          本人有效身份證件、學歷證、職稱證、執(zhí)業(yè)資格證等相關(guān)證書復印件；

4)          近期1寸彩色證件照1張。

現(xiàn)場報名：應(yīng)聘者可持以上材料至西安市秦漢新城秦漢文創(chuàng)大廈1605室人力資源部報名。

網(wǎng)上報名：

1)          應(yīng)聘者登陸前程無憂搜索“陜西建筑產(chǎn)業(yè)投資集團有限公司”選擇崗位投遞簡歷。 

2)          應(yīng)聘者將以上材料打包為一個壓縮文件，以“應(yīng)聘崗位+姓名”命名，發(fā)送至郵箱： hr@sjtz-jt.com。

報名資料恕不退還。

2.   資格初審。根據(jù)個人報名資料對照企業(yè)實際崗位需要及任職條件進行資格初審。

3.   面試考核。資格初審合格后，陜建投資集團人力資源部根據(jù)工作安排通知應(yīng)聘者參加面試。

4.   聘用簽約。面試合格，經(jīng)雙方協(xié)商一致，依法簽訂勞動合同。試用期滿經(jīng)考核工作能力達不到崗位要求或完不成相應(yīng)工作目標的，可解除勞動關(guān)系。

三、薪酬待遇
         應(yīng)聘人員經(jīng)正式錄用后即享受國有企業(yè)優(yōu)厚工資待遇和完善的福利保障，薪酬標準完全與市場行情接軌，詳情面議。

四、注意事項

1.        應(yīng)聘人員的資格審查貫穿于招聘全過程，凡提供虛假材料、偽造有關(guān)證件以及資歷的，一經(jīng)查實，取消其參聘資格。

2.        應(yīng)聘人員在參加面試時，請攜帶本人身份證、學歷證、學位證、職稱證、執(zhí)業(yè)資格證原件,個人業(yè)績及獎勵證明原件。

五、聯(lián)系方式

1.  聯(lián)系地址：西安市秦漢新城秦漢文創(chuàng)大廈1605室人力資源部。

2.  聯(lián)系人：

任女士    029-33136161-8031   13609286874

3.  郵箱：hr@sjtz-jt.com

4.  集團官網(wǎng)：http://shuodihao.com